2010年10月20日下午，人事处组织教学督导组全体老师与10名本年新进教师座谈，座谈会由人事处副处长陆琪琛主持。督导组魏文仪、李双喜老师对新教师近期的课堂教学情况进行了点评，肯定了优点，指出了不足，总体上认为新教师学历较高，综合素质较好，能胜任教学工作，有发展潜力，但在编写教案、确定教学目标、组织教法等方面还需要学习和提高。会议分学科与术科进行了交流，督导组老师进行了具体的个别指导，并听取了新教师的意见和建议。新教师希望学校对他们多给予指导，提高调控课堂纪律的能力，对有些教室和场馆老化、损坏的电教设施期盼早日维修或更新；希望学校对不够成熟的专业和课程能给予更多的关注。督导组组长朱百顺希望新教师能加强教师责任感，主动接受指导，重视教学资料和教学经验的积累，努力提高课堂教学水平。为使督导组充分了解新教师情况，方便日后的指导工作，会上，新教师填报了《基本情况表》（学历情况、教师工作经历情况、本学期任课情况、接受指导情况）。督导组老师表示本学期将再听（看）一次新教师的课，评估本次督导的效果。

        参加这次座谈会的还有教务处副处长李蔚，指导教师戴金彪、陈锡尧、忻韦武。

人事处